Στόχο κάθε μάνατζερ αποτελεί η αύξηση της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας της εταιρείας. Η πραγμάτωση των αυτόνομων επαγγελματικών στόχων και φιλοδοξιών των εργαζομένων στην εταιρεία συνδέεται άμεσα με την επιβίωση και επιτυχία της ίδιας της εταιρείας. Το τμήμα ανθρωπίνων πόρων, το οποίο λειτουργεί σε όλες σχεδόν τις επιχειρήσεις, μεριμνά ώστε να εξασφαλίζονται οι κατάλληλοι άνθρωποι, από άποψης ποιότητας και ποσότητας, τους οποίους έχει ανάγκη η επιχείρηση για την πραγμάτωση των παραπάνω στόχων, καθώς και την αποτελεσματική χρήση και αξιοποίηση αυτών. Ενδεχόμενη διαπίστωση ότι κάποιος εργαζόμενος αδυνατεί να συνδράμει με τις δεξιότητες του στην επίτευξη των στόχων της επιχείρησης οδηγεί στην αποβολή του από την εταιρεία. Έτσι, η ανθρώπινη αξία υπολογίζεται με γνώμονα την χρηματιστηριακή αποτίμηση, η οποία ενδέχεται να την ...




















